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20件（1～10件）
1ヶ月以内に募集終了
募集人数 1名
※基本給は年齢・経験によります。
賞与年2回
昇給年1回
【ポルトガル語が活かせる】
外国人材をサポートするお仕事です。
あなたの語学力で、日本で働きたい人を支えてみませんか？
■充実した福利厚生
質の高い業務のためには、社員の働きやすい環境が必要不可欠です。
仕事と休みのバランスを保ち、オンとオフはきっちり分けられる。
そんな働き方を実現するために、エー・オー・シーでは以下のような取り組みを行っています
・入社日応相談
・土日祝休み
・毎日モグモグタイム
・有給取得の推奨
・毎月第三金曜日の17時退社
・育休、産休の推奨（取得実績あり）
・2年に1度の社内旅行（海外など）
・毎年の昇給
・年2回の賞与
1ヶ月以内に募集終了
募集人数 1名
※基本給は年齢・経験によります。
※2024年度実績
賞与年2回（7月・12月）
昇給年1回（4月）
■充実した教育内容
人材を成長させる企業として、正社員の教育研修には特に力を入れています。
営業が未経験の方でも、企業勤めの経験がない方でも、
元々持っている強みを生かして頂けるように。
入社後、半月～一か月の期間を確保して研修を行います。
●基礎から応用まで学べるビジネススキル
社会人として必要最低限の挨拶から、電話応対、訪問先での礼儀作法まで。
数名の社員が担当となって研修を行います。
●他部署の業務を知ることで、全体を知る
エー・オー・シーには営業以外にも様々な部署が存在します。
研修期間では、そうした各部署の仕事から全体フローを学んで頂きます。
他所の業務を知ることで、自分が今全体のどの部分で仕事をしているのか、理解した上で取り組むことができます。
■充実した福利厚生
質の高い業務のためには、社員の働きやすい環境が必要不可欠です。
仕事と休みのバランスを保ち、オンとオフはきっちり分けられる。
そんな働き方を実現するために、エー・オー・シーでは以下のような取り組みを行っています
・入社日応相談
・土日祝休み
・毎日モグモグタイム
・有給取得の推奨
・毎月第三金曜日の17時退社
・育休、産休の推奨（取得実績あり）
・2年に1度の社内旅行（海外など）
・毎年の昇給
・年2回の賞与
営業は、人材が活躍するフィールドを広げる仕事です。
積み重ねた信用が、即会社の業績に繋がります。
やりがいを感じたい方、人と接することが好きな方、広い世界を知りたい方。
男性、女性、学歴も関係ありません。エー・オー・シーは貴方を必要としています。
教育研修、福利厚生、ともに充実した企業です。
1ヶ月以内に募集終了
募集人数 1名
※基本給は年齢・経験によります。
450万～600万（年収）
※2024年度実績
賞与年2回（7月・12月）
昇給年1回（4月）
【幹部候補募集】
AOCの未来を担う幹部候補として、求職者と派遣スタッフさんのサポートを通じて、より良い働く環境をつくりませんか？
■充実した福利厚生
質の高い業務のためには、社員の働きやすい環境が必要不可欠です。
仕事と休みのバランスを保ち、オンとオフはきっちり分けられる。
そんな働き方を実現するために、エー・オー・シーでは以下のような取り組みを行っています
・入社日応相談
・土日祝休み
・毎日モグモグタイム
・有給取得の推奨
・毎月第三金曜日の17時退社
・育休、産休の推奨（取得実績あり）
・2年に1度の社内旅行（海外など）
・毎年の昇給
・年2回の賞与
1ヶ月以内に募集終了
募集人数 1名
※基本給は年齢・経験によります。
賞与年2回
昇給年1回
【ポルトガル語が活かせる】
外国人材をサポートするお仕事です。
あなたの語学力で、日本で働きたい人を支えてみませんか？
■充実した福利厚生
質の高い業務のためには、社員の働きやすい環境が必要不可欠です。
仕事と休みのバランスを保ち、オンとオフはきっちり分けられる。
そんな働き方を実現するために、エー・オー・シーでは以下のような取り組みを行っています
・入社日応相談
・土日祝休み
・毎日モグモグタイム
・有給取得の推奨
・毎月第三金曜日の17時退社
・育休、産休の推奨（取得実績あり）
・2年に1度の社内旅行（海外など）
・毎年の昇給
・年2回の賞与
1ヶ月以内に募集終了
募集人数 1名
※基本給は年齢・経験によります。
※2024年度実績
賞与年2回（7月・12月）
昇給年1回（4月）
【エー・オー・シーについて】
石川県金沢市を拠点として、長らく人材派遣サービスに携わってきた企業です。
その人が最も活躍できる、成長できる企業に派遣することで、その企業の成長にも繋げます。
●年間休日126日
土日祝休みで有給取得も推奨しております。
育休、産休の推奨も行っています。（取得実績あり）
●法令順守
タイムカードは1分単位で計算しています。
みなし残業時間（30時間）を超える労働時間があった場合は、1分単位で残業代を支給します。
●充実した福利厚生
仕事と休みのバランスを保ち、オンとオフはきっちり分けられます。
・毎月第3金曜日の17時退社
・毎日のもぐもぐタイム（おやつ）
・2年に1度の社内旅行（海外など）
・毎年の昇給
・年2回の賞与
●充実した教育、研修内容
営業が未経験という方、企業勤めの経験がない方でも、
元々の強みを生かしていただけるように、半月～1か月かけての研修を行います。
やりがいを感じたい方、人と接することが好きな方、広い世界を知りたい方。
男性、女性、学歴も関係ありません。
エー・オー・シーは貴方を必要としています。
1ヶ月以内に募集終了
募集人数 1名
※基本給（月額平均）又は時間額
170,000円～200,000円
固定残業代：あり
70,000円～150,000円
固定残業代は、残業の有無にかかわらず45時間分を支給。45時間を超える分は別途支給。
【賞与】
制度：有
前年度実績：有 年2回
金額：計4.00ヶ月分（前年度実績）
【昇給】
制度：有
前年度実績：有 年1回
1月あたり3,000円～10,000円（前年度実績）
【エー・オー・シーについて】
私たちは、人材を成長させるという考え方のプロフェッショナル輩出企業です。
現在はエンジニア（技術者）の正規雇用、育成に力を入れています。
空きが出たから、ではなく、その人が成長し、最も活躍できるような企業に派遣いたします。
そして人材の成長を、派遣先の企業の成長にも繋げる。
エー・オー・シーは、「成長」に主眼を置いています。
●充実した教育内容
人材を成長させる企業として、正社員の教育研修には力を入れています。
営業が未経験の方でも、企業勤めの経験がない方でも、
元々持っている強みを生かして頂けるように。
入社後半月～1か月の期間を確保して研修を行います。
・基礎から応用まで学べるビジネススキル
社会人として必要最低限の挨拶から、電話応対、訪問先での礼儀作法まで。
数名の社員が担当となって研修を行います。
・他部署の業務を知ることで、全体を知る
エー・オー・シーには営業以外にも様々な部署が存在します。
研修期間では、そうした各部署の仕事から全体フローを学んで頂きます。
他所の業務を知ることで、自分が今全体のどの部分で仕事をしているのか、理解した上で取り組むことができます。
営業は、人材が活躍するフィールドを広げる仕事です。
積み重ねた信用が、即会社の業績に繋がります。
やりがいを感じたい方、人と接することが好きな方、広い世界を知りたい方。
男性、女性、学歴も関係ありません。
エー・オー・シーは貴方を必要としています。
教育研修、福利厚生ともに充実した企業です。
全てはエー・オー・シーから、人材の成長、産業の発展に貢献して頂くために～
●充実した福利厚生
質の高い業務のためには、社員の働きやすい環境が必要不可欠です。
仕事と休みのバランスを保ち、オンとオフはきっちり分けられる。
●法令順守
タイムカードは1分単位で計算しています。
みなし残業時間（30時間）を超える労働時間があった場合は、1分単位で残業代を支給します。
・土日祝休み
・GW、お盆、年末年始の長期休暇
・有給取得の推奨
・毎月第三金曜日の17時退社
・育休、産休の推奨（取得実績あり）
・毎日のもぐもぐタイム
・2年に1度の社内旅行（海外など）
・毎年の昇給
・年2回の賞与
1ヶ月以内に募集終了
募集人数 1名
※基本給（月額平均）又は時間額
170,000円～200,000円
固定残業代：あり
70,000円～150,000円
固定残業代は、残業の有無にかかわらず45時間分を支給。45時間を超える分は別途支給。
【賞与】
制度：有
前年度実績：有 年2回
金額：計4.00ヶ月分（前年度実績）
【昇給】
制度：有
前年度実績：有 年1回
1月あたり3,000円～10,000円（前年度実績）
・土日祝休み
・GW、お盆、年末年始の長期休暇
・有給取得の推奨
・毎月第三金曜日の17時退社
・育休、産休の推奨（取得実績あり）
・毎年の昇給
・年2回の賞与
1ヶ月以内に募集終了
募集人数 1名
※基本給（月額平均）又は時間額
170,000円～200,000円
固定残業代：あり
70,000円～150,000円
固定残業代は、残業の有無にかかわらず45時間分を支給。45時間を超える分は別途支給。
【賞与】
制度：有
前年度実績：有 年2回
金額：計4.00ヶ月分（前年度実績）
【昇給】
制度：有
前年度実績：有 年1回
1月あたり3,000円～10,000円（前年度実績）
・土日祝休み（年1回土曜日出勤あり）
・GW、お盆、年末年始の長期休暇
・有給取得の推奨
・毎月第三金曜日の17時退社
・育休、産休の推奨（取得実績あり）
・毎年の昇給
・年2回の賞与
1ヶ月以内に募集終了
募集人数 2名
※基本給は年齢・経験によります。
みなし残業30時間あり
※2024年度実績
賞与年2回（7月・12月）
昇給年1回（4月）
●充実した福利厚生
質の高い業務のためには、働きやすい環境が必要不可欠です。
仕事と休みのバランスを保ち、オンとオフはきっちり分けられる。
そんな働き方を実現するために、エー・オー・シーでは以下のような取り組みを行っています。
・法令順守
タイムカードは1分単位で計算しています。
みなし残業時間（30時間）を超える労働時間があった場合は、1分単位で残業代を支給します。
基本19：30が退勤時間となっています。
・土日祝休み(年1回のみ出勤日あり)
・お盆、年末年始の長期休暇
・有給取得の推奨
・毎月第三金曜日の17時退社
・小腹が空いたら豊富なおやつでもぐもぐタイム
・育休、産休の推奨（取得実績あり）
・2年に1度の社内旅行（海外など）
・毎年の昇給
・年2回の賞与
【キャリアアップについて】
年功序列ではなく、将来に向けた着実なキャリアパスを描けます。
業務の先には人事、教育、コンサルなど、多種多様なステップアップの可能性が広がっています。
人の夢、やりたい事は、日々変化していくものです。
弊社で様々な経験を積む中で、あなたの夢が変わったとき。
少しでもあなたの夢に近づいていたら、とても嬉しく思います。
昨今、AIやロボットによる省人化が進み、多くの仕事が失われつつあります。
しかしエー・オー・シーの仕事は、AI化が進んでも失われるものではありません。
求職者の方との対話や、顧客ニーズの汲み取り、課題の解決は、人間にしか出来ない領域の仕事です。
教育研修、福利厚生、ともに充実した企業です。
1ヶ月以内に募集終了
募集人数 1名
※138,000円（20日勤務・残業なしの場合）
1,200円×5時間45分×20日勤務＝138,000円
※目安となります。
家事を終えてから仕事に行きたい！
そんな方にオススメ★
13時から仕事スタート！
朝はゆっくり！昼から出勤
■未経験ＯＫ！
主婦(夫)さん活躍中★
短時間のお仕事
■電車でも通勤可能！
駅から近いので通勤便利
仕事前に大和でお買い物もできちゃいます☆
勤務時間は19：30まで就業可能であれば、
スタート時間は希望の時間からOK★
お気軽にご相談ください！
20件（1～10件）
ISO9001
（品質方針）
ISO14001
（環境方針）
製造請負
優良適性事業者
プライバシー
マーク
優良派遣事業者
派遣検定合格者
所属認定団
いしかわ男女共同参画
推進宣言企業
職業紹介優良事業者
